然而行政职业装是商业行为和商业活动中为盛行的一种服饰，它是兼具职业装与时装特性的一类服装。穿制服有一种心理暗示的作用，当看到自己的服装时，就证明现在是上班时间，我们要知道，与工作无关的事情就是不应该做的，会提醒我们要更加积极地努力地进行工作，在外面的所有不开心的事情也应该全部忘记，不要把自己的情绪带到工作中来，这也很好地把员工的工作效率提高，给企业带来更大的效益，这是所有企业都希望看到的。

工作服必须有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。分别到男装企业和女装企业采购，又增加了工作难度（双份的采购过程、双份的售后服务、双份的风险），而且还可能导致男女职工心理不平衡。

工作服为工作需要而定制的服装就汇汇多年从事工作服行业的经验来看，订做工作服并不是一件很随便轻松的任务，因为工作服对企业是非常重要的。不仅是因为定做工作服涉及的知识很多，而且服装的质量将直接影响到穿着者的心情和工作效率，甚至可能会引发一些事故。

订做工作服需要根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。