入职体检是企业招聘过程中的必要环节，对于求职者来说，要提前了解招聘岗位的体检标准，以免出现不必要的麻烦。如果在入职体检中出现不合格情况，应及时与用人单位沟通，了解具体情况并寻求解决方案，如重新体检或提供相关证明等。对于一些不可逆转的健康问题，如传染病、肺结核等，应及时向用人单位说明情况，避免在工作中出现隐患。

在进行天津入职体检前，应注意自身身体状况，如有不适应及时就医，以免影响入职。同时，也应遵守健康生活方式，保持良好的身体状态。如果确实是短时间内自己无法改变体检结果，还是可问问网上“（ 兴邦体检 ）”机构，专业协助去解决津入职体检不合格问题。只要思想不滑坡，方法总比困难多。

如果是天津入职体检不合格，需要按照以下步骤进行处理：

1. 与体检医院或机构联系，了解您的异常指标是哪些以及对应的病因或预测结果。如果您没有在出具体检报告时被告知，请您联系相关机构查看。

2. 您需要找到一家正规的定点医院进行复检，并将问题指标细分 (如尿常规、肝功能、心电图等) 送到该医院进一步诊断。注意：万不能再到之前的体检医院通过缴纳额外费用来帮您作手脚处理问题指标结果，这就太不严谨。

3. 如果定点医院确认某项指标确实存在问题，您需要根据监管政策及您所在公司的内部规章制度和流程处理后续事宜。详情可与人事部门联系，了解相关离职或调岗条件以及所需的出具证明和文件材料。

4. 如果您认为体检异常结果有误，您可以选择在您提交复检申请时提出异议，并要求复核相关记录或者向医疗监管机构或消费者协会投诉情况。

总之，如遇天津入职体检不合格，我们需要根据具体情况采取不同的措施，我们建议您尽早与相关机构或部门联系并了解相应政策、规章制度和流程，以化地保护自身权益。